молодежь

The article is devoted to youth labor market. The dependence of the adaptation of qualifications, experience, as well as factors that contribute to the instability of the youth market.

This article discusses the analysis of youth policy abroad, in the Germany and Sweden, specifics of studying the processes of socialization of the young generation in the framework of the state youth policy.

In this article represented results of empiric research of risk in everyday life of Saratov youths. It was identified motives of risk preparation and detected factors, which affect on the risk`s attitude of respondents. It was such factors as respondent’s age, occupation and desire to risk and create riskful situation. It was allocated five groups of people: «hyper venturesome», «venturesome», «risky», «moderately risky» and «not risky». We showed features of every type of respondents and indicated their advantages and disadvantages.

This article is devote to analysis of musical culture`s role in youth`s life. Particular importance attached to definition of character and force influence of musical culture on the youth`s value orientations. Based on results of sociological researches were described musical culture of youths, selection criteria of musical styles and places of listening to. It was offered the classification of youth`s musical orientation. It was assessed influence of musical culture and their other forms on the society.

Thе article discusses the features of the labour values of youth as a specific socio-demographic groups, the role of youth as object and subject in the development of economic, political and cultural life, the study provides an opportunity for updating and forecasting targeted state youth policy in the region.

Статья посвящена анализу современного молодежного предпринимательства в России, тех проблем, с которыми она сталкивается сегодня.

Рынок труда является разновидностью товарного рынка, на котором в результате спроса и предложения  на рабочую силу 
устанавливается ее цена. При анализе  перспектив спроса на кадры различной квалификации выявляется неуклонная 
тенденция к спросу специалистов по узким профессиональным сферам.  Работодатели готовы присылать в вузы своих 
сотрудников кадровых служб для участия в семинарах и тренингах по проблемам профессиональной адаптации молодежи, что говорит о необходимости активного сотрудничества вузов с работодателями.

В статье рассматривается категория «молодежная политическая культура», понимание которой осуществляется путем интерпретации таких понятий, как «молодежь» и «политическая культура». Автором выделяются ключевые моменты в понимании молодежной политической культуры на основе определения понятий «молодежь» и «политическая культура». 

Статья посвящена репродуктивным проблемам молодежи в России. Представлены результаты социологического опроса по данной тематике. Предлагаются приоритетные направления основных превентивных мероприятий в ракурсе народосбережения.

Проблемы молодежи на региональном рынке труда рассмотрены на основе исследования, проведенного в Республике Мордовия, Пензенской и Ульяновской областях. Представлен социологический портрет работающей молодежи, сферы деятельности, трудовая мотивация, ее востребованность по полученной специальности, отношение молодых людей к безработице и экономической нестабильности.